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소속부서 : ​브랜드2본부 ​브랜드운영팀

담당브랜드: ​NAMING.

☑️ 이런 ​업무를 담당해요!

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1. 올리브영 영업 계획 수립 및 매출 관리(셀인/셀아웃) 

2. 올리브영 MD 커뮤니케이션 

3. 온/오프라인 프로모션 / POG 전략 수립

4. FCST 및 적정 재고 관리 

5. 데이터 분석 및 리포트 작성

6. 순회업체 핸들링 

7. 경쟁사 시장조사 및 시장동향 파악 

☑️ 이런 역량을 지녀야 해요!

우리가 요구하는 MD의 Skillset ✅

• 경력 : 2년 이상 ~ 7년 이하
• 올리브영의 온/오프라인 MD로 2년 이상의 운영 경험 및 이해도를 보유하신 분
• 화장품 브랜드 운영 경력(코스메틱/뷰티카테고리)을 보유하신 분
• 올리브원 및 백포스 운용이 가능하신 분
• 매출 분석 및 데이터 기반의 전략 수립이 가능하신 분 
• 뷰티 시장에 대한 관심도가 높으신 분
• OA 활용 능력이 우수하신 분

우리가 기대하는 MD의 Mindset ✅

• 빠르게 변화하는 시장 및 트랜드에 민감하신 분
• 문제를 유연하게 대처할 수 있는 해결형의 사고를 보유하신 분
• 일정과 목표 중심의 실행력과 책임감이 있으신 분
• 유관부서와의 원활한 협업을 위한 커뮤니케이션 역량을 보유하신 분
• 결과 중심 사고와 끈기 있는 퍼포먼스 드라이브 마인드를 보유하신 분

➕ 이런 경험이 있다면 더욱 좋아요!

• 올리브영 본사 또는 파트너사 근무 경험이 있으신 분
• 파트 조직 매니징 경험이 있으신 분
• 올리브영 색조 카테고리 운영 경험이 있으신 분
• 파트너사 전략 미팅 경험을 보유하신 분
• 올리브영 주요 프로모션 진행 경험이 있으신 분 (올영픽, 파워팩, 어워즈 등)
• 인사이트 기반의 카테고리 성장 경험을 보유하신 분

채용절차

서류전형 → 면접전형 (fit-test 및 1DAY 인터뷰) → 처우협의 전형 → 최종합격

※ 경력직 및 일부 포지션의 경우 면접전형 이후 레퍼런스 체크(평판조회)를 진행합니다.

서류전형

• 제출서류 : 이력서(필수/자유양식), 자기소개서(필수), 포트폴리오(선택)
• 이력서 제출 시 근무조건(입사가능일 / 현재연봉 / 희망연봉) 필수 기재 부탁드립니다.
• '채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의 3'에 따라 지원자 본인의 신체적 조건·출신 지역·혼인 여부·재산, 직계 가족 등의 학력·직업·재산 정보 기재를 금지합니다.
• 장애인, 국가유공자 등은 관련법에 따라 채용 시 우대합니다. (증빙서류 제출 필수)
• 서류전형 결과는 합격 여부에 상관없이 공고 마감일로 부터 최대 2주 내로 결과를 안내 드립니다.

면접전형 (fit-test 및 1DAY 인터뷰)

• fit-test: 지원자의 Skillset, Mindset 보유 수준을 면접 전 객관적으로 파악하기 위한 사전 온라인 테스트입니다.
• 해당 테스트는 서류합격자에 한하여 진행됩니다.
• 문항 구성: Skillset/Mindset의 보유 수준을 확인할 수 있는 객관식 문항 및 주관식 문항
• 해당 테스트는 합격/불합격을 결정하는 평가 요소가 아니며, 지원자와 회사 간의 상호 적합성을 확인하기 위한 참고 자료로만 활용됩니다.
• 면접: 실무진, 인사팀 1Day 면접으로 진행되며, 포지션에 따라 추가 면접이 진행될 수 있습니다.
• AI를 활용한 fit 검증을 위해 면접 시 음성이 녹음되며, 채용 목적 외 사용되지 않습니다.

　　 (※면접 녹음본은 지원 시 개인정보 선택항목 수집 및 이용 동의 항목에 따라 이용 및 보관 됩니다.)

• 면접 결과는 합격 여부와 상관없이 최대 2주 내로 결과를 안내 드립니다.

처우협의

• 현재 및 희망 연봉 수준을 확인하여 최종 처우를 협의합니다.
• 처우 협의를 위한 증빙 서류를 요청드릴 수 있습니다.

입사확정

• 입사를 최종 확정하며, 입사일 전까지 필요한 내용을 안내 드립니다.

근무조건

• 급　　여 면접 후 결정
• 근무형태 정규직 [3개월 수습 (급여 100%)]
• 근무시간 9 - 18시 [월 - 금 ]

※매주 금 2시간 단축근무

• 점심시간 12:30 - 13:30 [1시간]
• 근무장소 서울시 강남구 언주로 538, 3~5층

(역삼동, 대웅빌딩)

유의사항

• 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 해외여행에 결격 사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.